Projeto Lideranças Empáticas da FECAP chega à 9ª edição com 124 toneladas de alimentos arrecadados

Iniciativa já impactou mais de 2 mil estudantes e combina formação em liderança, gestão e responsabilidade social com ações concretas de arrecadação de alimentos

Redação TranspoData

Imagem, Divulgação

O Projeto Lideranças Empáticas, da Fundação Escola de Comércio Álvares Penteado (FECAP), concluiu sua 9ª edição, no último dia 30 de maio, consolidando um modelo educacional que une aprendizado prático e impacto social. Criado no primeiro semestre de 2022 pelos professores Jésus Gomes e Edson Barbero, o projeto vem transformando a forma como estudantes de Administração desenvolvem competências em liderança, gestão e responsabilidade social.

A proposta parte de uma premissa simples: educação vai além da transmissão de conhecimento. O projeto coloca os alunos diante de desafios reais de liderança, gestão de projetos, trabalho em equipe e mobilização de recursos, permitindo que vivenciem situações semelhantes às encontradas no ambiente corporativo.

Com o apoio de mentores voluntários e empresas parceiras, os estudantes são divididos em grupos e passam a atuar como pequenas organizações. Cada equipe estabelece suas próprias metas de arrecadação e desenvolve estratégias para mobilizar recursos, superar desafios e alcançar resultados.

Veja o vídeo da 9ª edição do Projeto Lideranças Empáticas:

Para isso, os participantes utilizam diferentes formatos de arrecadação, como rifas, eventos, campanhas de doação, parcerias com mercados e distribuidores e venda de produtos. Todo recurso financeiro obtido é convertido em alimentos ao final do projeto, já que a iniciativa não aceita dinheiro como entrega final.

Resultados acumulados

Os números refletem o crescimento consistente da iniciativa ao longo dos últimos anos:

9 edições realizadas;
Mais de 2 mil alunos impactados;
Mais de 200 grupos formados;
Mais de 80 mentores e voluntários envolvidos;
124 toneladas de alimentos arrecadados.

O volume arrecadado equivale ao abastecimento mensal de aproximadamente 450 famílias compostas por quatro pessoas ou ao atendimento de cerca de 300 famílias durante seis meses.

Destaques da 9ª edição

Nesta edição, os estudantes arrecadaram 27.809,43 quilos de alimentos, o equivalente a 27,8 toneladas, além de 2.850 itens de higiene pessoal.

Pela primeira vez, o projeto incluiu a arrecadação de produtos de higiene, ampliando o apoio às necessidades das instituições atendidas. Os donativos foram destinados ao Instituto Alma, Amigos do Bem, Banco de Alimentos, Casas André Luiz e Abrigo Bezerra de Menezes.

Segundo Edson Barbero, idealizador do projeto, a iniciativa surgiu para aproximar os estudantes da prática gerencial.

“Acreditávamos que o ensino dos fundamentos da Administração precisava colocar os alunos diante de desafios reais de liderança, gestão de projetos, controle de recursos, estoques, logística e tomada de decisão, aproximando a teoria da prática empresarial.”

Logística como fator estratégico

Um dos pilares do projeto é a estrutura logística que permite operar em escala. A JWM foi responsável pelo recebimento, armazenamento, organização e distribuição dos alimentos arrecadados.

Para Ygor Marinelli, CFO da JWM e ex-aluno da FECAP, a iniciativa demonstra como educação e impacto social podem caminhar juntos.

A empresa é responsável pela operação logística do projeto, garantindo que os alimentos arrecadados cheguem às instituições beneficiadas de forma eficiente e organizada.

Além da JWM, também apoiam a iniciativa a TranspoData, Brinks, Infinito e Além Presentes e Backstage.

Formação para o mercado de trabalho

Mentor do Projeto Lideranças Empáticas desde sua criação, Roberto Martins, presidente da Brinks Transporte de Valores no Brasil, destaca o crescimento da iniciativa.

“Tivemos um salto qualitativo e quantitativo tanto na arrecadação de alimentos quanto na quantidade de alunos que estamos ajudando a preparar para o mercado de trabalho. O projeto aproxima a teoria da prática e prepara os estudantes para os desafios reais da carreira.”

Martins também ressalta a importância da logística dentro da iniciativa.

“A logística é um grande desafio no Brasil. Projetos como este mostram como diferentes organizações podem unir forças em torno de um propósito maior, gerando impacto social relevante.”

Aprendizados além da sala de aula

Além dos resultados sociais, o projeto promove transformações significativas na formação dos estudantes.

Os participantes relatam que a experiência amplia a compreensão sobre liderança, mostrando que ela vai além dos resultados financeiros e envolve mobilização de pessoas, empatia e geração de impacto positivo na sociedade.

O trabalho em equipe aparece entre os principais desafios enfrentados durante a jornada. Muitos alunos destacam que a experiência contribuiu para o desenvolvimento de habilidades de planejamento, comunicação, colaboração e resolução de problemas.

Outro aspecto frequentemente citado é a criação de vínculos entre os participantes. Ao longo do projeto, estudantes de diferentes perfis passam a trabalhar em conjunto por um objetivo comum, fortalecendo relacionamentos e ampliando sua visão sobre responsabilidade social.

Coordenação e comunicação

A coordenação do Projeto Lideranças Empáticas está a cargo de Felipe Rolim Galvão, mestrado em Administração (Finanças) e bacharel em Economia pela FECAP. Professor auxiliar de Economia e analista sênior de Indicadores e Performance, Galvão também representa um dos exemplos do impacto da iniciativa em sua trajetória profissional.

O projeto conta ainda com o trabalho das embaixadoras de comunicação Karla Martins, psicopedagoga especializada em Neuroeducação e Alfabetização, e Karina Lopes, executiva de Marketing e Branding com experiência nos setores de marketing e tecnologia.

Como apoiar o projeto?

Empresas e organizações interessadas em apoiar o Projeto Lideranças Empáticas ou conhecer oportunidades de parceria podem entrar em contato com Karina Lopes, executiva de Marketing e Branding e embaixadora de comunicação da iniciativa.